Casoli Nestor Omar

Con experiencia comercial (no imprescindible). Carácter emprendedor y capacidad organizativa. Arraigo en la zona de trabajo. Formación, desde Bachillerato-COU ó FP II, preferible estudios universitarios.

Requisitos Deseados: - Imprescindible experiencia demostrable en visitas puerta fría comercializando ahorros energéticos. - Vehículo propio. - Se valorará el nivel de inglés. Claramente orientado a: * Conseguir visitas. * Conseguir sus objetivos.

Se valorará personas con facilidad para entablar relaciones personales, personas comprometidas y amigables. Especialmente personas emprendedoras que deseen obtener libertad financiera dependiendo de si mismos. Ideal personas con experiencia en gestión de equipos, en ventas, relaciones públicas.

Indispensable: -Habilidades sociales y don de gentes -Experiencia en trabajo por objetivos -Experiencia en venta a puerta fria -Disponibilidad inmediata Valorable: -Conocimientos en marketing -Conocimientos en atención al cliente

Certificado discapacidad (mínimo 33%). Experiencia previa en jardinería. Experiencia en utilización de maquinaria de jardinería. Valorable formación en jardinería.

Imprescindible disponer de certificado de discapacidad de un grado igual o superior al 33% o IPT Estudios mínimos: Auxiliar administrativo. Requisitos mínimos: Conocimientos informáticos de paquete Office, Word, Excel, Power Point, Internet y Correo Electrónico. Conocimientos en aplicaciones informáticas de gestión: Se valorará conocimientos de SAP, experiencia administrativa en el sector industrial y control de clientes y experiencia demostrable en puesto similar. Persona organizada, metódica, autónoma, resolutiva, proactiva, y con buenas habilidades comunicativas. - Autonomía y capacidad resolutiva. - Poder estar de pie 8 horas. - Posibilidad de realizar movimientos repetitivos. - Movilidad y destreza física. Poder agacharse, levantarse y coger peso. - Posibilidad de trabajar con ambas manos (trabajo manipulativo) - Indispensable poder rotar en turnos de mañana y tarde. - Autonomía laboral e iniciativa. - Calidad en los procesos de trabajo. - Capacidad resolutiva (proactividad). - Capacidad de organización y planificación. - Habilidades comunicativas y buen trato

Experiencia demostrable.

EU nationality English level – to a reasonable conversation standard Understanding of Home care job role Motivated to work with the elderly and dependent individuals Driving license – confident to drive in the UK Good personality and professional attitude Genuine desire to help others Physically fit and hardworking Flexible to work various shifts including weekends Over 25 years of age

- Carnet de conducir de moto de 125cc o 3 años de carnet de coche -Experiencia conduciendo moto - Residencia en zona de reparto - disponibilidad inmediata

Knowledge: • A sound knowledge of child development for children aged birth to five years • An understanding of the Early Years Foundation Stage (EYFS) curriculum • An understanding of a play based approach to children’s learning and the value of outdoors experiences • Understanding of the key worker role Main Requirements: • Good English communication skills - both written and verbal • Experience in a day-care setting • Bachelor Degree in Early Years / Pre - School (0 - 6 Years old) - Mandatory

- Ambición profesional y personal. - Actitud comercial y aptitud para querer desarrollarse en el mundo de los negocios. - Carácter emprendedor con clara vocación comercial. - Dotes de organización, dirección y trabajo en equipo. - Se valorará formación media-superior. - Se valorará permiso de Conducir y vehículo propio.

Pensamos en una persona con formación de Ingeniería, que posea una experiencia en gestión de calidad de producto-proceso de 3 años , preferiblemente en automoción, que implique el dominio de las herramientas de calidad. Se precisa un nivel alto de inglés y disponibilidad para viajar.