De Pia Silvia Maria

Experiencia demostrable. Dotes comerciales Don de gentes

Estudios mínimos Educación Secundaria Obligatoria Se valorará conocimientos en software, marketing y dirección de empresas Experiencia mínima Al menos 2 años Requisitos mínimos Experiencia en la gestión de equipos, se valorará experiencia en compañías de telefonía móvil y eficiencia energetica

- Dotes comunicativas - Buena presencia - Afán de superación

Tener una experiencia mínima de 2 años y poseer conocimientos sobre el manejo de maquinaria de jardinería, motosierra, cortasetos, cortacesped.

-Valorable experiencia previa en puesto similar. -Valorable tener carné de conducir y vehículo propio Como Centro Especial de Empleo, Grupo SIFU siempre prioriza la contratación de personas con discapacidad.

• EU nationality • English level – to a reasonable conversation standard • Understanding of Home care job role • Motivated to work with the elderly and dependant individuals • Driving licence – confident to drive in the UK – lessons/practice provided • Good personality and professional attitude • Genuine desire to help others • Physically fit and hard working • Flexible to work various shifts including weekends • Willing to work 50+ hours per week including weekends • Over 21 years of age

- Formación académica: Diplomado Universitario en enfermería o en Fisioterapia. - Experiencia previa: experiencia en atención ambulatorio y/ o domiciliaria (dependiendo de puesto CAIDER o no). - Nivel de ingles avanzado mínimo B2.

Main Requirements: - Very Good Level of English - EU Citizenship - REPS 3 instructor including two of the following: Exercise to Music or equivalent, Gym Instructor award, Personal Training Award or Degree. - Good overall standard of general education. -Previous experience providing high quality customer service in the leisure and fitness industry/health resort environment. Main Skills - Ability to use all Microsoft packages and other systems to a good standard. - Demonstrable customer service skills and the desire to go the extra mile to ensure guests have a memorable, high quality experience. - An excellent team worker who is reliable and demonstrates good timekeeping. - Excellent communication skills to ensure effective working relationships within and across departments. - Excellent communication skills as well as an excellent command of the English language. -Knowledge, background and passion for the fitness and leisure industry. - A polite, friendly, welcoming and helpful nature. - Exceptionally well groomed and presented and dress in full company uniform at all times. - The ability to work with discretion and in confidence, respecting guest privacy.

-Amplios conocimientos de administración de bases de datos,preferiblemente MySQL. - Conocimientos de networking (TCP/IP, balanceadores, routers, etc). - Conocimientos de PHP. - Conocimientos de algún sistema SCM, preferiblemente GIT. - Conocimientos de herramientas de gestión de configuraciones y administración remota tipo Chef, Puppet, Ansible, Fabric etc.

-Imprescindible experiencia en tareas administrativas digitales. -Persona profesional y muy organizada. -Conocimientos de ofimática, impresión y escaneo de documentos.

• Ingeniero /Ingeniero Técnico, especialidad en Energía o Electricidad. • Experiencia mínima de 2 años en la realización de auditorías energéticas industriales o en el ámbito de instalaciones industriales. • Se valorará cursos o titulaciones específicos de eficiencia energética. • Se valorará conocimiento en manejo de equipos para mediciones. • Dominio del paquete Office. • Conocimientos de AutoCAD. • Residir en la provincia del puesto vacante. • Carnet de conducir.

Requisitos mínimos: -Diplomatura en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o Licenciatura en Derecho o similar. -Experiencia mínima de 2-3 años de responsable de Recursos Humanos. -Experiencia en empresas de consultoría o asesorías de al menos 2 años gestionando todo lo que implica un ciclo completo de nómina. -Conocimiento de planificación, diseño, técnicas de impartición y evaluación de formación. -Experiencia de un año en elaboración de informes por competencias. -Al menos dos años de experiencia en selección y formación. -Carnet de conducir. -Disponibilidad para viajar a nivel nacional. -Estar en posesión de Certificado de discapacidad menos o igual al 33%.