A To

-Prueba de Acceso Mayores de 25 años. -Título de BUP. -Título de COU. -Título de Bachillerato. -Título de técnico especialista (FP2). -Título de técnico.Formación Profesional/Ciclo Formativo de Grado Superior.

· Carácter emprendedor. · Iniciativa y dotes comerciales. · Capacidad organizativa. · Formación en estudios superiores. · Se valorará experiencia en ámbito comercial.

Requirements - Afrikaan and English native speaker - Two years of related technical sales experience - Experience in working in Channel environment, knowledge of partners and distributors - Familiar with channel programs - Excellent negotiation management and strong communication skills (verbal & written) including excellent telephone and presentation skills - Work toward goal achievement using negotiation, teamwork/collaboration, motivation and time/work priorization - Ability to demonstrate innovation and good judgment/problem-solving skills when making decisions - Ability to establish an individual course of action to accomplish goals while using appropriate _The recruitment processes and people involved in them (both recruiters and Project Managers) will not discriminate any candidacy because of age, disability, ethnic, marital status, gender, nationality, ideology, politic, race, religion and sexual

-Requisitos imprescindibles: Experiencia de un año coo televenta, atención a clientes y/o atención telefónica. -Manejo y habilidad para trabajar con herramientas informáticas. -Disponibilidad horaria para trabajar en jornada completa

Será muy valorable aportar formación universitaria en áreas de empresa o comercial. Alta orientación a resultados. Buena interlocución y presencia.

- Ser Autónomo será valorable por encima de los que no lo son. - Competencias personales adecuadas para el trato con el cliente

- Experiencia de 1 año en puesto similar ofertado. - FP grado medio, superior o relacionados. - Conocimientos básicos de materiales , maquinaria y métodos de producción

Experiencia mínima de 3 años como carpintero.Manejo de herramientas.

Experiencia demostrable. Se desestimaran todos aquellos candidatos/as que no tengan experiencia en el puesto. Trabajo para Burgos. Puesto estable

No se requieren estudios ni experiencia concretos. Experiència mínima de 3 anys en posició similar.

Certificado de discapacidad superior al 33% con movilidad plena en ambos miembros, ninguna limitacion para realizar la carga y descarga de pesos, responsable

IMPRESCINDIBLES: - Al menos 1 año de experiencia previa como repartidor - Experiencia previa en reparto multi-visita - Carnet de conducir B - Vehículo propio para acceder al puesto de trabajo - Disponibilidad inmediata VALORABLES: - Experiencia comercial - Actitud positiva y eficiente