La Riojana

Experiencia o clara vocación comercial Conocimientos del sector Persona resolutiva

Equipo comercial activo formado por jefe de equipo y un mínimo de 3-4 comerciales Experiencia demostrable en el sector de ONG

Capacidad de liderazgo , Visión y experiencia comercial , no es necesario que provenga de los sectores citados aunque es valorable , gusto por las relaciones publicas , mentalidad y convicción empresarial ,responsabilidad corporativa y sobre todo deseos de aportar esa relación infalible para el éxito: pasión+trabajo. Aunque es un proyecto con condiciones muy accesibles desde el punto de vista de su estructura económica y recursos , pensando incluso en la figura de primer emprendedor es imprescindible capacidad económica para afrontar un proyecto empresarial que no ponga en riesgo tu estabilidad , eso si explicamos claramente en la documentación del proyecto las condiciones del contrato de franquicia

- Experiencia de al menos 3 años realizando las funciones detalladas anteriormente - Persona responsable, organizada y que trabaje bien en equipo junto a los demás profesionales del Taller - Disponibilidad de incorporación inmediata

Experiencia demostrable como tornero convencional

Disponibilidad inmediata Experiencia de al menos 2 años

Pensamos en un perfil con estudios superiores en Ingeniería Electrónica y Automatización Industrial, o en Informática, que aporte experiencia de al menos 2 años como Técnico de Automatización realizando el desarrollo de esquemas eléctricos, armarios de control, y de la programación de los automatismos en empresas del sector de bienes de equipo. Será imprescindible contar con conocimientos de programación de aplicaciones en el sector industrial en C, .NET y HTML5. Si tu objetivo es encontrar una oportunidad en el mundo de I+D, te apasiona formar parte de nuevos retos y proyectos, y buscas formar parte de un entorno internacional, ésta es tu oportunidad! Si tu objetivo es encontrar una oportunidad en el mundo de I+D, te apasiona formar parte de nuevos retos y proyectos, y buscas formar parte de un entorno internacional, ésta es tu oportunidad!

Knowledge: • A sound knowledge of child development for children aged birth to five years • An understanding of the Early Years Foundation Stage (EYFS) curriculum • An understanding of a play based approach to children’s learning and the value of outdoors experiences • Understanding of the key worker role Main Requirements: - EU Nationality - Bachelor Degree in Early Years / Pre - School (0 - 6 Years old) - Mandatory - Good English communication skills - both written and verbal - Experience in a day-care setting

Residir en la provincia donde radica el centro. Se valorará formación teórica sobre prácticas pedagógicas o experiencia como formador/a. Disponibilidad horaria de mañana y tarde. Hombre o mujer.

Disponibilidad para dar formación Miércoles y Jueves, en horario de tarde a partir de Enero. Experiencia como formador en inglés para empresas de al menos 2 años.

Titulación Académica: -. Titulación Universitaria (Licenciado, Diplomado, Ingeniero, Ingeniero Técnico, Arquitecto, Arquitecto Técnico, o título de grado correspondiente). Experiencia docente: -. Certificado de profesionalidad de Docencia de la Formación Profesional para el Empleo. -. Certificado de Aptitud pedagógica (CAP). -. Máster Universitario en Formación del Profesorado de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato. -. 600 horas de impartición en Formación Profesional para el Empleo o Sistema Educativo. -. Diploma que certifique al menos 30 horas de Formación de Formadores en Teleformación. Experiencia profesional: al menos 1 año en la materia a impartir.

• Ambición profesional y personal. • Interés por integrarse en uno de los principales grupos aseguradores de nuestro país. • Actitud comercial y aptitud para querer desarrollarse en el mundo de los negocios. • Carácter emprendedor con clara vocación comercial. • Dotes de organización, dirección y trabajo en equipo. • Se valorará formación media-superior. • Se valorará Permiso de Conducir y vehículo propio.