Estevez Jose Roque

-Carnet de conducir B1 y vehículo propio. -Experiencia comercial previa.

Capacidad de liderazgo , Visión y experiencia comercial , no es necesario que provenga de los sectores citados aunque es valorable , gusto por las relaciones publicas , mentalidad y convicción empresarial ,responsabilidad corporativa y sobre todo deseos de aportar esa relación infalible para el éxito: pasión+trabajo. Aunque es un proyecto con condiciones muy accesibles desde el punto de vista de su estructura económica y recursos , pensando incluso en la figura de primer emprendedor es imprescindible capacidad económica para afrontar un proyecto empresarial que no ponga en riesgo tu estabilidad , eso si explicamos claramente en la documentación del proyecto las condiciones del contrato de franquicia

Experiencia mínima de 3 años.

Requisito Experiencia relevante. Inglés, alemán o holandés B1 minimo presentar carta de Recomendaciones, y certificados Tener carne de conducir en vigor

Experiencia mínima de 6 meses en labores de mantenimiento. FP en mantenimiento o similar. Disponibilidad para trabajar a turno partido o en turnos de tarde.

Disponer de Certificado de ascensorista o en su defecto una de las siguientes titulaciones de formación profesional: -Mantenimiento de equipo industriales. -Mantenimiento electromecánico. -Mecatrónica. -Técnico de instalación y mantenimiento electromecánico de maquinaria y conducción de líneas. Experiencia previa en puestos de mantenimiento de ascensores.- Carnet de conducir en vigor.

- Imprescindible autónomo. - Buscamos personal cualificado, dinámico y con vocación geriátrica.

Main requirements are:  • EU Veterinary Degree • Good level of English • Ideally started the RCVS registration  • Working experience with small or big animals

Main Requirements: - EU Nationality - Very Good English communication skills - both written and verbal - Previous experience of working in a high-quality establishment - Able to work within a team environment and to communicate effectively with all members of the team. - Able to follow detailed instructions and to produce consistent results - Able to provide work of a high standard to specified deadlines and timescales - to execute duties with an eye for detail - Motivational skills to motivate others - Excellent organizational skills - Effective communication and interpersonal skills - Strong customer care - An enthusiasm for the role and for the hospitality and leisure industry in general. - Flexibility to work shifts including evenings, weekends and public holidays subject to rota and a willingness to extend of change hours and days of work from time to time upon request and subject to operational requirements.

- Gente joven con ganas de trabajar con niños; - Personas activas, con carácter extrovertido, dinámico y proactivo - Disponibilidad fines de semana, sobre todo Valoramos: - Tener experiencia previa con niños - Tener coche propio

- Gente joven con ganas de trabajar con niños; - Personas activas, con carácter extrovertido, dinámico y proactivo - Disponibilidad fines de semana, sobre todo Valoramos: - Tener experiencia previa con niños - Tener coche propio

Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y De 3 a 5 años de experiencia -Experiencia mínima de tres años en las funciones descritas anteriormente -Nivel de Inglés y/o Italiano alto -Nivel de Excell alto -Experiencia en el uso de un ERP, valorable AX -Disponibilidad de vehículo para desplazarse a la empresa