De Freitas Gonzalo Emanuel

Experiencia como dependiente/a, comercial, telemarketing o algun puesto similar. Disponibilidad para trabajar por las tardes.

Capacidad de aprendizaje, persona acostumbrada a trabajar por objetivos

Don de gentes, capacidad de aprendizaje, que te gusten las ventas

Conocimientos en electricidad en instalaciones frigoríficas. Conocimientos en puestas en marcha. Conocimientos en la ejecución y diseño de tuberías frigoríficas. Capacidad de organización de grupos. Estudios mínimos:Formación Profesional Grado Medio - Instalaciones Frigoríficas y de Climatización Experiencia mínima:Al menos 3 años

EU nationality English level – to a reasonable conversation standard Understanding of Home care job role Motivated to work with the elderly and dependent individuals Driving license – confident to drive in the UK Good personality and professional attitude Genuine desire to help others Physically fit and hardworking Flexible to work various shifts including weekends Over 25 years of age

Experiencia de al menos 6 meses en puesto similar al ofertado Disponibilidad de incorporación inmediata Posibilidad para trabajar días sueltos Residencia en la zona del corredor del henares.

Experiencia en el puesto solicitado

Knowledge: • A sound knowledge of child development for children aged birth to five years • An understanding of the Early Years Foundation Stage (EYFS) curriculum • An understanding of a play based approach to children’s learning and the value of outdoors experiences • Understanding of the key worker role Main Requirements: - EU Nationality - Bachelor Degree in Early Years / Pre - School (0 - 6 Years old) - Mandatory - Good English communication skills - both written and verbal - Experience in a day-care setting

* Experiencia en venta de seguros y/o intangibles. * Residencia o conocimiento de la zona de trabajo.

Se requiere FP Grado Superior y Al menos 1 año de experiencia Formación como técnico superior en PRL Inglés medio

Who are you? -    You are a proactive, dynamic and thrive to work in international environments. -    You are resilient and like to get things done (Yes, you need to be target-oriented!) -    You are eager to learn and are a good team player. -    You love to communicate and influence others. -    You are able to interact both with a CEO and a fresh graduate candidate   -    You speak Proficient/Native level of Dutch -    You speak excellent English (minimum C1) -    You have an intermediate level of Spanish and are eager to improve it -    You speak any other EU language (It’s a must!) -    You have +1 years of experience in recruitment -    You have a University Degree (HR related will be a plus)

EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS: Deberá tener un profundo conocimiento del medio online y el mercado digital, se valorará positivamente el conocimiento del Mercado educativo Experiencia mínima de 3 años en puestos similares, ya sea Cliente (empresa) como en Proveedor (agencia de marketing online digital) o en medios de comunicación online. -Con experiencia de al menos 2/3 años de gestión de proyectos de desarrollo digitales, especialmente en proyectos de e-commerce. -Experiencia en mercados B2B y B2C, en online y offline - Experto en usabilidad y experiencias de usuario. - Experiencia en campañas de ADS en RSS. -Perfil analítico/usabilidad, acostumbrado a trabajar con las herramientas de análisis web/mobile y a establecer KPI´S de control. - SEO y analítica web. - Gestión demostrada de Campañas SEM. - Certificado en Google Analytics - Conocimientos generales de: HTML5, CSS3, CMS, diseño web responsive -Con visión de desarrollo de negocio y rentabilidad empresarial. -Acostumbrado a trabajar por objetivos. -Empático y con altas dotes de comunicación. - Capacidad de análisis, elaboración y presentación de informes FORMACIÓN: *Licenciado /diplomado en Ciencias Empresariales/Económicas o Periodismo/Relaciones Públicas. *Imprescindible formación en Marketing Online/Social Media *Formación reglada en SEM/SEO. *Castellano nativo/bilingüe, alto nivel de inglés (hablado y escrito). SE VALORARÁ: - Organizado y amante por el seguimiento de los detalles. - Actitud positiva a transmitir al resto de los equipos. - Liderazgo para proyectar, visionar, influir, anticipar y resolver los problemas digitales. - Capacidad para trabajar eficazmente bajo presión de una manera elástica y flexible. - Interesado en aprender y mente abierta a las necesidades siempre cambiantes del mundo digital.