Alcano Walter Alejandro

Perfil con experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales dentro del canal Horeca en la zona de Barcelona. Perfil proactivo/a. Candidato/a con gran capacidad de autonomía.

Pensamos en un perfil con formación superior, experiencia de al menos 2 años en puesto similar, imprescindible experiencia en desarrollo de distribuidores en canal horeca, alimentación o similar, orientado a objetivos comerciales, proactivo, con don de gentes y liderazgo. Puesto estable y con desarrollo

- Experiencia en el sector de la tercera edad. - Competencias personales adecuadas para el trato con el paciente.

- EXPERIENCIA MINIMA DEMOSTRABLE EN ESTA FUNCION AL MENOS 5 AÑOS. - Carnet de Manipulador de Gases Fluorados todas cargas. - Carnet de conducir B1. - Conocimientos en electricidad de maniobra del sector. - Se valorará titulación, así como RITE, GRADO SUPERIOR ETC - Puntualidad, seriedad, implicación en la empresa y buen trato al cliente. - Ganas de trabajar y crecer profesionalmente.

Certificado de Discapacidad igual o superior al 33% o IPT que permita realizar las tareas encomendadas Formación mínima requerida: Diplomatura o grado área enseñanza Técnica. También valorable Derecho, Administración y Dirección de Empresas y Empresariales. Formacion deseable: Titulado medio o superior en Ingeniería Industrial o Quimica. Diplomado o Licenciado en Administración y Dirección de Empresas.Licenciado en Químicas, Derecho, Empresariales..Conocimientos en Normativa ISO 14000 Formacion valorable: Master industrial MBA, Relaciones Laborales y RRHH. Valorable formación técnica en Gestión Medioambiental y Responsabilidad Social Corporativa. Informática: Office (nivel experto), SAP (FI, Compras con nivel avanzado), CPR Experiencia laboral en el puesto ofertado (experiencia mínima de 2 años en puesto de técnico experto con experiencia en gestión de equipos). Disponibilidad total para viajar y para cambio de residencia. Vehículo propio y carnet de conducir. COMPETENCIAS: Orientacion al cliente, capacidad de negociacion y comunicación, gestion de equipos, proactividad y capacidad resolutiva, flexibilidad y capacidad de adaptacion a los cambios, capacidad de analisis y sintessis, gestión de estrés, gestion de equipos, Capacidad de coordinación, dirección y planificación. Liderazgo.

-Disponer de certificado de discapacidad de un grado igual o superior al 33% o IPT - Carné C + CAP ambos en vigor - Antigüedad carné superior a 2 años (valorable) - Tarjeta tacógrafo digital en vigor - Experiencia de un año valorable - Disponibilidad y voluntad de realizar la formación exigible tales como: -Curso tacógrafo digital y RD 561/2006 -Imagen y gestión de incidencias -Eco-Conducción y estilo

Experiencia demostrable en el sector logístico de un mínimo de 2 años. Imprescindible residir en la provincia del puesto vacante. Se valorará experiencia en el sector de la Atención al cliente. Imprescindible persona resolutiva y acostumbrada a los grandes volúmenes de cargas de trabajo. INCORPORACION INMEDIATA.

Knowledge: • A sound knowledge of child development for children aged birth to five years • An understanding of the Early Years Foundation Stage (EYFS) curriculum • An understanding of a play based approach to children’s learning and the value of outdoors experiences • Understanding of the key worker role Main Requirements: • Good English communication skills - both written and verbal • Experience in a day-care setting • Bachelor Degree in Early Years / Pre - School (0 - 6 Years old) - Mandatory

Titulación Académica: -. Titulación Universitaria (Licenciado, Diplomado, Ingeniero, Ingeniero Técnico, Arquitecto, Arquitecto Técnico, o título de grado correspondiente). Experiencia docente: -. Certificado de profesionalidad de Docencia de la Formación Profesional para el Empleo. -. Certificado de Aptitud pedagógica (CAP). -. Máster Universitario en Formación del Profesorado de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato. -. 600 horas de impartición en Formación Profesional para el Empleo o Sistema Educativo. -. Diploma que certifique al menos 30 horas de Formación de Formadores en Teleformación. Experiencia profesional: al menos 2 años con titulación y 4 años sin titulación en la materia a impartir.

Es necesario establecer la residencia en Mallorca.

• Experiencia de al menos 3 años en contabilidad, tareas fiscales, introducción de asientos y elaboración y gestión de cuentas anuales. • Experiencia en el reclutamiento de personal de perfil diverso. • Experiencia en el seguimiento y control de trabajadores desplazados. • Conocimientos de legislación laboral. • Manejo avanzado de la herramienta Internet. Gestión de dominios y correo electrónico, transferencia de información, redes sociales, etc. • Conocimientos de programas de diseño y edición para la elaboración de ofertas y dosieres comerciales. • Experiencia en gestión de administración, archivo y organización de la información. • Nivel alto de inglés hablado y escrito. Se valorarán otros idiomas. • Experiencia en organizaciones con presencia internacional.

- Experiencia en recobro ya sea en Call Center o en departamento administrativo. - Importante: haber tenido algún contacto en Call Center - Disponibilidad de incorporación inmediata. - También se valorarán perfiles con elevada experiencia en Telemarketing de productos financieros.