Enz Ruben Edgardo

No es imprescindible que tenga experiencia como comercial de automoción, pero se valorará. Buscamos una persona proactiva, con don de gentes, buena presencia y amable. Acostumbrado a trabajar por objetivos.

Experiencia demostrable. Se desestimaran todos aquellos candidatos/as que no tengan experiencia en el puesto. Trabajo para Burgos.

Imprescindibles: - FP. Pensamos en una persona acostumbrada al trabajo en equpo, con capacidad de aprendizaje y adaptación y proactividad e iniciativa. Además consideramos importane que la persona aporte organización y planificación a su puesto de trabajo. . - de 3 a 5 años en puesto similar. Deseados: - Incorporación inmediata - Disponibilidad horaria para realizar turnos rotativos - Vehículo para acceso a empresa.

Pensamos en un perfil con Grado Superior en Mantenimiento Industrial, Electrónica o Similares, que al menos aporte 2 años de experiencia como técnico de mantenimiento electromecánico de líneas, y con conocimientos de programación de PLCs: Omrom y Siemens. Igualmente, será necesario contar con disponibilidad para trabajar a 3 turnos, y flexibilidad para realizar guardias.

Imprescindibles: FPII o Grado superior industrial.

- Residencia en la zona - Experiencia previa imprescindible en el sector metal (carpintería metálica, soldadura de metal, plegado y similar). - Disponibilidad para incorporación inmediata

Se requiere Bachillerato y Menos de 1 año de experiencia Experiencia en manipulación preferiblemente alimentos Disponibilidad horaria Disponibilidad de trabajar días sueltos, con posibilidades de continuidad Preferiblemente coche por ubicación empresa

Main Requirements: - Very Good Level of English - EU Citizenship - REPS 3 instructor including two of the following: Exercise to Music or equivalent, Gym Instructor award, Personal Training Award or Degree. - Good overall standard of general education. -Previous experience providing high quality customer service in the leisure and fitness industry/health resort environment. Main Skills - Ability to use all Microsoft packages and other systems to a good standard. - Demonstrable customer service skills and the desire to go the extra mile to ensure guests have a memorable, high quality experience. - An excellent team worker who is reliable and demonstrates good timekeeping. - Excellent communication skills to ensure effective working relationships within and across departments. - Excellent communication skills as well as an excellent command of the English language. -Knowledge, background and passion for the fitness and leisure industry. - A polite, friendly, welcoming and helpful nature. - Exceptionally well groomed and presented and dress in full company uniform at all times. - The ability to work with discretion and in confidence, respecting guest privacy.

• Business or Engineering/Technical background. • Master´s Degree. • Deep understanding of Accounting, Finance, Control, Treasury and HR business processes. • Proven experience in similar roles supporting Administration, Finance, Control, Treasury and HR areas from IT in identifying functional requirements in order to drive performance improvement through technological and digital transformation projects. • +8 years of experience. At least 5 in similar role in IT Departments or IT Consulting (Big4 or similar).

- Ambición profesional y personal. - Actitud comercial y aptitud para querer desarrollarse en el mundo de los negocios. - Carácter emprendedor con clara vocación comercial. - Dotes de organización, dirección y trabajo en equipo. - Se valorará formación media-superior. - Se valorará permiso de Conducir y vehículo propio.

No se requieren estudios ni experiencia concretos. Buen nivel de Office y agilidad en el manejo de sistemas informáticos Experiencia mínima de 1 año realizando funciones similares o cómo comercial presencial Capacidad de comunicación Capacidad de negociación Tolerancia a situaciones de estrés Vehículo Propio y Carnet de Conducir

Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y Menos de 1 año de experiencia - Formación universitaria finalizada, preferiblemente Psicología, Relaciones Laborales, Pedagogía, Psicopedagogía. - Experiencia de al menos de 3 año en selección de personal/RRHH. - Valorable experiencia comercial.