Crespo Rosendo Emilio

- Titulación universitaria. - Residencia en Granada. - Experiencia de más de 3 años demostrable en sector construcción o industria. - Plan de carrera y formación interna.

Don de gentes, capacidad de aprendizaje, que te gusten las ventas

No se requieren estudios ni experiencia concretos. Imprescindible experiencia demostrada en negociación con Grandes superficies de alimentación como Carrefour, el Corte inglés, etc,

Capacidad de liderazgo , Visión y experiencia comercial , no es necesario que provenga de los sectores citados aunque es valorable , gusto por las relaciones publicas , mentalidad y convicción empresarial ,responsabilidad corporativa y sobre todo deseos de aportar esa relación infalible para el éxito: pasión+trabajo. Aunque es un proyecto con condiciones muy accesibles desde el punto de vista de su estructura económica y recursos , pensando incluso en la figura de primer emprendedor es imprescindible capacidad económica para afrontar un proyecto empresarial que no ponga en riesgo tu estabilidad , eso si explicamos claramente en la documentación del proyecto las condiciones del contrato de franquicia

Experiencia mínima de al menos tres años, en puestos similares.

Main Requirements: - EU Nationality - Very Good English communication skills - both written and verbal - Previous experience of working in a high-quality establishment - Able to work within a team environment and to communicate effectively with all members of the team. - Able to follow detailed instructions and to produce consistent results - Able to provide work of a high standard to specified deadlines and timescales - to execute duties with an eye for detail - Motivational skills to motivate others - Excellent organizational skills - Effective communication and interpersonal skills - Strong customer care - An enthusiasm for the role and for the hospitality and leisure industry in general. - Flexibility to work shifts including evenings, weekends and public holidays subject to rota and a willingness to extend of change hours and days of work from time to time upon request and subject to operational requirements.

Knowledge: • A sound knowledge of child development for children aged birth to five years • An understanding of the Early Years Foundation Stage (EYFS) curriculum • An understanding of a play based approach to children’s learning and the value of outdoors experiences • Understanding of the key worker role Main Requirements: • Good English communication skills - both written and verbal • Experience in a day-care setting • Bachelor Degree in Early Years / Pre - School (0 - 6 Years old) - Mandatory

Los especificados anteriormente Es necesario establecer la residencia en Mallorca.

• Ambición profesional y personal. • Interés por integrarse en uno de los principales grupos aseguradores de nuestro país. • Actitud comercial y aptitud para querer desarrollarse en el mundo de los negocios. • Carácter emprendedor con clara vocación comercial. • Dotes de organización, dirección y trabajo en equipo. • Se valorará formación media-superior. • Se valorará Permiso de Conducir y vehículo propio.

Titulación oficial mínima de Bachillerato o predecesor correspondiente. Para extranjeros es obligatoria la homologación en España del título oficial del país de origen. Inquietud por aprender. Capacidad de negociación. Responsabilidad. Afán de superación.

- Persona con experiencia como gestor de recuperación de deuda - Experiencia de manera presencial - Mínimo 2 años de experiencia como gestor de recuperación de deuda - Experiencia en entidades financieras - Alto grado de autonomía

- Grado o Licenciatura en ADE, economía o similares. - Nivel alto de francés. - Experiencia de, al menos, 2 años como financiero/auditor de finanzas. - Residencia en la provincia de Castellón. - Vehículo propio. - Flexibilidad horaria. - Alta motivación y capacidad de trabajo