Di Pascuale Francisco O Y Martorino Robe

- Experiencia en captación de fondos f2f, d2d o b2b de al menos 1 año - Buena imagen - Dotes de comunicación

Se valorará en gran medida el que aporte cartera de clientes . Formación o experiencia adecuadas para desarrollar una venta de tipo consultivo , se valoran áreas como empresariales , formación , consultoría , marketing , productos financieros , seguros , servicios a empresas . Conocimiento del tejido empresarial de su zona , léxico apropiado al lenguaje de las empresas . Presencia impecable . Imprescindible Vocación comercial y vehículo.

Amplia experiencia en climatización. Poseer el RITE y carnet de gases fluorados. Disponibilidad de incorporación inmediata y para trabajar de L-D con las respectivas libranzas. Poseer PRL de 8 y 20h.

- Ciclo Formativo Grado Medio. FP1 - Experiencia mínima de 3 años - Carnet de Conducir

Enginyeria Elèctrica/Electrònica Industrial Disponibilitat per viatjar Anglès First Certificate Coneixements d´esquemes elèctrics.

Diplomatura de enfermería Grado en enfermería Licenciatura de enfermería Imprescindible carta de presentación

• EU nationality • English level – to a reasonable conversation standard • Understanding of Home care job role • Motivated to work with the elderly and dependant individuals • Driving licence – confident to drive in the UK – lessons/practice provided • Good personality and professional attitude • Genuine desire to help others • Physically fit and hard working • Flexible to work various shifts including weekends • Willing to work 50+ hours per week including weekends • Over 21 years of age

Imprescindible vehículo propio

Main Requirements: - Very Good Level of English - EU Citizenship - REPS 3 instructor including two of the following: Exercise to Music or equivalent, Gym Instructor award, Personal Training Award or Degree. - Good overall standard of general education. -Previous experience providing high quality customer service in the leisure and fitness industry/health resort environment. Main Skills - Ability to use all Microsoft packages and other systems to a good standard. - Demonstrable customer service skills and the desire to go the extra mile to ensure guests have a memorable, high quality experience. - An excellent team worker who is reliable and demonstrates good timekeeping. - Excellent communication skills to ensure effective working relationships within and across departments. - Excellent communication skills as well as an excellent command of the English language. -Knowledge, background and passion for the fitness and leisure industry. - A polite, friendly, welcoming and helpful nature. - Exceptionally well groomed and presented and dress in full company uniform at all times. - The ability to work with discretion and in confidence, respecting guest privacy.

- Nivel nativo de noruego. - Imprescindible alto nivel de español. - Experiencia previa como Profesor/a de Noruego realizando cursos intensivos. - Profesional con recursos educativos elaborados previamente para utilizar en clases. - Conocimientos de herramientas informáticas aplicadas a la Educación. - Deseable experiencia previa enseñando a alumnos desde nivel inicial hasta conseguir un nivel B1. - Experiencia dando clases a grupos numerosos. - Disponibilidad de impartir clases durante la mañana y la tarde. - Residencia en Alicante o posibilidad de residir en Alicante durante el curso.

Formación: Titulación Universitaria, preferiblemente en Matemáticas, CC y TT Estadísitcas, CC Actuariales y Financieras, Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Ingeniería o Físicas. Experiencia: Profesional con más de 5 años de experiencia en el desarrollo de soluciones analíticas (modelos de scoring, ratings, análisis de segmentación, etc), en alguno de los distintos mercados verticales donde opera Equifax (Financial Institutions, Telco, Utilities, Insurance, SME), preferiblemente en el ámbito de la gestión de riesgo de crédito, o bien en procesos de marketing o en una compañía de servicios de información de crédito. Idealmente ha desarrollado parte de su carrera profesional en un cliente final, por lo que tiene experiencia y conocimiento sobre los procesos que utilizan las entidades y es conocedor de las mejores prácticas del mercado. Necesario: SAS SQL Deseable: R Hadoop Python SPSS Eviews Idiomas: Inglés- Nivel avanzado. Se valorará el conocimiento de portugués. Comunicación y otras habilidades: Capacidad de comunicación: transmitir la información y las opiniones correctamente, de una manera estructurada, tanto verbal como escrito, de acuerdo con las reglas básicas y los procedimientos. Capacidad para trabajar en equipos multiculturales y multi-disciplinares. Orientación a resultados: generar resultados asumiendo la responsabilidad, reconociendo oportunidades y actuando eficientemente, en el momento apropiado y dentro de los plazos marcados. Capacidad de análisis y síntesis: realizar un análisis exhaustivo teniendo en cuenta las relaciones causa-efecto, analizando la información disponible de una manera crítica y racional y diferenciando lo principal de lo secundario. Flexibilidad: ser flexible y adaptarse a situaciones cambiantes y diferentes circunstancias. Capacidad para aprender nuevas cosas. Toma de decisiones: Tomar la decisión correcta basada en información in/suficiente, teniendo en cuenta los pros y contras y las diferentes opciones.

• Titulación en Relaciones Laborales o similar. • Experiencia contrastada en la gestión de procesos nómina complejos. • Imprescindible nivel alto de euskera. • Experiencia en programas de nómina (A3, Meta4, Castilla, etc.).